Categoria: Diritto del Lavoro

Il Diritto del Lavoro può essere definito come il complesso di norme che disciplinano il rapporto di lavoro e che tutelano oltre che l’interesse economico, anche la libertà, la dignità e la personalità del lavoratore.

Appalti endoaziendali: le condizioni di legittimità

Appalti endoaziendalie le condizioni di legittimità

Il divieto di intermediazione ed interposizione nelle prestazioni di lavoro, in riferimento agli appalti “endoaziendali”, caratterizzati dall’affidamento ad un appaltatore esterno di attività strettamente attinenti al complessivo ciclo produttivo del committente, opera tutte le volte in cui l’appaltatore metta a disposizione del committente una prestazione lavorativa, rimanendo in capo all’appaltatore-datore di lavoro i soli compiti […]

I presupposti per la pronuncia di una sentenza in forma semplificata

la sentenza in forma semplificata

I presupposti per la pronuncia di una sentenza in forma semplificata 1. L’articolo 60 c.p.a. L’articolo 60 c.p.a. stabilisce che in sede di decisione della domanda cautelare, purché siano trascorsi almeno venti giorni dall’ultima notificazione del ricorso, il collegio, accertata la completezza del contraddittorio e dell’istruttoria, sentite sul punto le parti costituite, può definire, in […]

Buonuscita, Niente «Unitarietà» se il contratto di lavoro diventa «privato»

Paying bills with phone / paying check

Lo ha stabilito la Corte di Cassazione respingendo la tesi di un ex dirigente della Regione Umbria. E’ irrilevante la circostanza che il rapporto prosegua senza soluzione di continuità con lo stesso datore di lavoro. Niente «unitarietà» del trattamento di fine servizio al dirigente di ruolo regionale a cui sia conferito un rapporto di lavoro subordinato […]